En fortalecimiento de la cultura organizacional y el sentido de pertenencia, AJEMEX invita a colaboradores y sus familias a participar en un voluntariado dentro de planta.
El proyecto contempla dos actividades principales:
1. Bosque de la Familia AJEMEX:
Cada familia sembrará una planta de ornato (adaptada a espacios reducidos) como símbolo de crecimiento, arraigo y legado.
Se colocará nombre personalizando con el nombre de la familia (ej. Familia Pérez), generando identidad y permanencia en la planta.
2. Mural del Futuro AJEMEX:
Espacio creativo donde los hijos de colaboradores, guiados por un boceto base, podrán pintar y expresar cómo visualizan el futuro de AJEMEX.
Este mural representará valores, crecimiento, sostenibilidad y orgullo de pertenecer.
El evento busca integrar a las familias en el entorno laboral, humanizar la operación y generar un impacto emocional positivo en los colaboradores.